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课程模块

时间：2018-06-12 来源：
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模块一：系统化解决方案
模块二：定位：股权激励的前提与基础
模块三：定岗：长期动态优化股权激励模型
模块四：定人：以岗定人，还是以人定岗
模块五：定量：基数定量、岗位定量、时间定量
模块六：定规：方案实施的有效保证
模块七：经典案例分析
模块八：方案框架
模块九：如何规避法律风险
模块十：如何保证方案的有效落地

股改课程

常见问题

什么是股权激励？股权激励的类型？ 我们企业现在适不适合做股权激励？ 郭凡生股权激励与其他培训课的区别 有没有适合我们企业的股改案例？ 方案能否落地？落地流程是什么？ 股权激励方案实施后的效果怎样？ 上课地点在哪里和课程学费？

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