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连锁企业如何股改？如何平衡一线员工和二线员工的利益？
压在企业家身上的三座大山：臃员定律、另损发展、竞低文化
根据多数企业股改的共性和要求，我们将企业划分为连锁、制造与科技三大类。
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一代创业的老板，企业该如何传承？如何才能逃过这个魔咒呢？
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